Sport am Arbeitsplatz
Heutzutage ist ein Arbeitsplatz oftmals mehr als bloß ein Ort für das Verrichten einer Tätigkeit. Schließlich verbringt man einen großen Teil seiner Lebenszeit in der Arbeit. Je nach individueller Tätigkeit sind oft Maßnahmen zum Ausgleich nötig, sodass man Körper und Seele in Balance halten kann. Wer eine sitzende Tätigkeit hat, hat oftmals das Bedürfnis nach Bewegung am Arbeitsplatz. Sport am Arbeitsplatz wird heute immer beliebter. Die Vielfalt an Sportarten ist dabei sehr bemerkenswert - angefangen von entspannten Yoga-Einheiten über Ballsport-Arten bis hin zum Ausdauertraining. Wer Sport am Arbeitsplatz integriert, kann die Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter verbessern und für eine tolle Abwechslung sorgen.
Bewegung am Arbeitsplatz
Bewegung am Arbeitsplatz kann bereits in kleinerem Ausmaß stattfinden. Schon mit kleinen Übungen kann man im Büroalltag viel Positives erreichen. Wer einen kürzeren Anfahrtsweg in die Arbeit hat, kann zum Beispiel mit einem Fahrrad sportlich in den Tag starten. Wer mit den öffentlichen Verkehrsmitteln anreist, kann auch ein paar Stationen früher aussteigen und den restlichen Weg zu Fuß gehen. Wer auf den Lift verzichtet und die Treppen zu Fuß bestreitet, kann so den Kreislauf in Schwung bringen. Auch in Arbeitspausen sind Fitness- und Dehnübungen sehr hilfreich, um den Körper auszugleichen. Mit Dehnübungen kann man eintönige Sitzhaltungen ausgleichen und auch Verspannungen mildern. Mit Stärkungsübungen kann man die Muskulatur kräftigen.
Bewegung bei der Arbeit
Bewegung bei der Arbeit kann etwaige Schmerzen, Verspannungen und Co. ausgleichen und für Schwung im Alltagsleben sorgen. Oftmals kann man mit einfachen Übungen bereits viel Positives bewirken. Hierbei kann ein Stuhl oder eine Tischfläche als Equipment eingesetzt werden, sodass man etwaige Fitness-Übungen effektiv ausführen kann. Wer Bewegung bei der Arbeit einbaut, kann den Energiepegel erhöhen, Müdigkeit vermindern und so auch die Leistungs- und Konzentrationsfähigkeit steigern. Gesunde und glückliche Mitarbeiter sind meist motivierter und leistungsfähiger, wovon auch das gesamte Unternehmen profitieren kann.
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